7月28日，新余邮政工会精心筹办的2026年暑期员工子女托管班在市分公司大楼正式开班，23名员工子女开启了一段安全、充实、快乐的假期时光。
新余邮政工会提前制定了详尽的托管服务方案和突发事件应急预案，对活动场地进行全面安全检查。聘请了2名兼职教师负责日常管理和教学活动，同时严格落实双签到接送制度、封闭管理和健康监测，市分公司工作人员每日轮值协助巡查，构建起“公司、教师、家长”三方联动的安全责任体系，让家长上班安心、孩子托管放心。托管期间，工会还建立了家长微信沟通群，每日推送孩子们的学习与活动动态，让关爱“看得见”。
近日，弋阳县总工会联合弋阳县分公司打造的“邮爱驿站”，面向环卫工人、快递员等户外劳动者开展关爱服务，为奔波在一线的户外工作者送去夏日关怀，切实把暖心服务落到实处。
炎炎夏日，户外作业酷热难耐。弋阳邮政“邮爱驿站”配备休息沙发、饮水设备、微波炉、阅读书籍等便民物资，可为户外劳动者提供免费饮水、纳凉休憩、手机充电、临时加热饭菜等多项便民服务。户外工作者劳作间隙，可走进驿站歇歇脚、喝口水，缓解高温带来的疲惫。驿站外，邮政志愿者主动走上街头，为环卫工人送上饮用水、绿豆汤，向高温下坚守岗位的户外工作者送上一份清凉。下一步，弋阳县分公司将持续用好驿站阵地，常态化开展关爱服务，做实做细暖心举措，向社会传递邮政温度。
“天热正愁出门理发不方便，你们就送上门来了，太贴心了！”75岁的张奶奶拉着邮政工作人员的手连连道谢。7月28日，吉安县分公司携手辖区多家社区及老年人日间照料中心，共同举办“情暖银发 爱心义剪”主题公益活动，为老年居民送上夏日清凉与便利。
在社区活动中心现场，临时“爱心理发角”格外热闹，专业理发师们耐心询问每位老人对发型的需求，短短几分钟，原本凌乱的白发变得整齐利落。邮政工作人员还同步开设了“社保微讲堂”，针对老人们最关心的安全性和办理流程问题，逐一耐心解答，并直接提供现场换卡服务，免去老人往返网点奔波的麻烦。一把剪刀，剪去的是暑热烦忧，留下的是清爽笑颜；一张卡片，承载的是社保权益，传递的是服务温度。
“感谢你扎根基层辛勤耕耘，带领团队担当作为，助力邮政发展；也感谢家属一路理解、默默支持。” 近日，彭泽县分公司家访组先后走进龙泉支局、棉船支局员工家中开展家访，向坚守基层网点的员工及其家属送上问候，传递企业关怀。
暖心家访是彭泽县分公司党支部联系员工的重要纽带，通过与与员工、家属面对面交流，了解员工生活情况，及时掌握员工思想动态、倾听意见诉求，做好情绪疏导和人文关怀。该分公司将持续推进家访关爱工作常态化，切实为员工纾困解难，营造团结奋进、暖心干事的良好工作氛围。
